2026年新加坡持续优化家庭团聚类签证政策，放宽家属准证、长
2026年新加坡持续优化家庭团聚类签证政策，放宽家属准证、长期陪读准证的申请门槛与权益限制，进一步完善家庭移民配套体系，打造适配中产家庭的一站式海外定居、留学、生活解决方案，大幅降低全家移民新加坡的门槛和成本，成为吸引海外家庭人才定居的重要利好政策。本次政策调整覆盖随行家属定居、子女留学陪读、家属本地就业三大核心场景，全方位提升家庭移民的便利性和实用性。
在核心家属准证方面，政策保持稳定利好，持有新加坡EP高端工签的主申请人，只要月薪达标6000新币及以上，即可直接担保合法配偶、21周岁以下未婚未成年子女申请家属准证（DP）。持证家属可自由出入境、长期在新加坡定居生活，无停留时长限制；子女可直接入读本地优质国际学校、私立学校，满足条件还可报考公立学校，享受新加坡优质的国际化教育资源，无需单独申请学生签证，流程简单、通过率极高。相较于英美等国严苛的家属随行政策，新加坡家庭团聚的包容度优势十分明显。
本次政策最大的亮点是陪读准证的重大放宽，彻底打破多年以来的性别限制。以往新加坡仅允许母亲、祖母、外祖母等母系女性亲属申请学生陪读长期探访准证（LTVP），父亲无法陪同子女赴新留学，导致大量家庭两地分居、子女独自留学无人照料的难题。2026年新规正式落地，未满16周岁的新加坡在读留学生，其父亲、祖父、外祖父等直系男性亲属，均可合法申请陪读准证，长期陪同子女在新生活、监护学业，彻底解决了传统陪读政策的弊端，适配更多家庭的留学定居需求。
除此之外，家属就业政策同步优化，持有家属准证的随行人员，无需依托主申请人资质，只要自身学历、技能、薪资达标，即可独立申请本地工作许可，自由入职新加坡各类企业，实现本地就业增收。这一政策让家庭移民实现双向赋能，主申请人稳定工作、家属可自主择业，全家均可在新加坡扎根发展，兼顾子女教育、家庭定居、职业发展多重需求。2026年家庭类签证的持续放宽，让新加坡成为中产家庭海外定居、子女国际化教育的优选目的地，家庭整体移民的适配性和性价比大幅提升。
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